МБОУ "СОШ №36"
г. Курган, Курганская область
  • Аттестация педагогических работников

    Информация о порядке проведения аттестации педагогических работников в городе Кургане размещена на официальном сайте Государственного автономного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Институт развития образования и социальных технологий" (ГАОУ ДПО ИРОСТ), который осуществляет организационно-техническое и информационно-методическое сопровождение процедуры аттестации."

    Аттестации с целью установления квалификационной категории педагогическим работникам

    Процедура аттестации педагогических аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций Курганской области проводится в соответствии с Административным регламентом продоставления Департаментом образования и науки Курганской области государственной услуги по аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность в Курганской областина территории Курганской области, с целью установления квалификационной категории (первой или высшей).

    Аттестация педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, проходит в двух формах: обязательная и добровольная.
    Обязательная аттестация проводится каждые пять лет для подтверждения соответствия педагога занимаемой должности на основе оценки его профессиональной деятельности. Отказаться от участия в такой аттестации педагогический работник не может, так как она для него является трудовой обязанностью. Обязательная аттестация, как правило, проводится для тех, кто не имеет квалификационной категории.
    В случае если ранее неаттестованный педагогический работник, аттестовался на первую квалификационную категорию, аттестация в целях установления соответствия занимаемой должности не требуется.
    Добровольная аттестация проводится по желанию педагогического работника для установления уровня его квалификации требованиям первой или высшей квалификационной категории. Срок действия квалификационной категории — пять лет. При наличии квалификационной категории в течение всего срока ее действия педагогический работник обязательную аттестацию не проходит.

    Процедура аттестации педагогических работников проводится в три этапа:

    1 этап – подготовительный: педагогический работник, проанализировав результаты своей деятельности относительно требований к квалификационным категориям, подает в аттестационную комиссию заявление на прохождение процедуры аттестации по установлению первой или высшей квалификационной категории.

    2 этап – экспертная оценка профессиональной деятельности педагогических работников.
    Процедура экспертизы предполагает комплексный анализ следующих материалов: 
    - заявление на прохождение процедуры аттестации;
    - отчет о самообследовании;
    - выполненное аттестационное задание.

    3 этап – заключительный: на основании результатов оценки профессиональной деятельности педагога аттестационная комиссия принимает решение о присвоении (отказе) квалификационной категории.

    Формы проведения

    • оценка профессиональной деятельности педагогических работников по результатам анализа отчета о самообследовании с выполнением аттестационного задания
    • оценка профессиональной деятельности педагогических работников по результатам анализа отчета о самообследовании без выполнения аттестационного задания

    Аттестация руководителей образовательных организаций

    Аттестация руководителей проводится в целях подтверждения соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к занимаемой должности.
    Аттестация кандидатов проводится в целях установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к должности руководителя организации.

    Основными задачами аттестации являются:

    • определение уровня знаний законодательства, нормативных правовых актов, положений, инструкций и других документов, регулирующих деятельность в сфере образования;
    • стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации, личностного профессионального роста, использования эффективных, современных управленческих технологий, методов и средств;
    • повышение эффективности и качества управленческой деятельности;
    • выявление перспектив использования потенциальных возможностей руководителей и кандидатов.

    Положение о порядке проведения аттестации руководителей МОУ г.Кургана

    Департамент образования и науки Курганской области

    Укажите ФИО .
    Укажите ФИО 
    Главный специалист отдела профессионального образования, науки и аттестации педагогических кадров
    Телефон:
    +7 (999) 999-00-00
    Почта:
    test@test.ru

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie